Mira Bedrijfsrecherche voor een integriteits- of discriminatie onderzoek:
Integriteit en discriminatie is de
afgelopen decennia steeds belangrijker geworden voor organisaties.
Integriteitskwesties of discriminatie kunnen namelijk grote
gevolgen hebben voor o.a. het imago van een organisatie. Helaas
heeft niet iedereen de eigenschap eerlijk, oprecht en niet
omkoopbaar te zijn.
Controleren waar nodig, stimuleren waar mogelijk
Integriteitsonderzoek of een discriminatieonderzoek betreft meestal feiten een toedrachtsonderzoek. Naar aanleiding van een melding of een waarneming wordt door de opdrachtgever gevraagd om in kaart te brengen wat de feiten en de eventuele bewijzen zijn. Dit kan worden gedaan door interviews met betrokkenen, onderzoeken van de administratie, digitaal onderzoek of bijvoorbeeld door observatie. De uitvoering van een integriteits- of disrcriminatieonderzoek is in veel gevallen ook het moment om met de opdrachtgever over preventieve maatregelen in gesprek te gaan. In veel gevallen hadden preventieve maatregelen en een ‘gezonde’ organisatiecultuur, dit al kunnen voorkomen.
Na een onderzoek volgt een advies voor verbetering van uw integriteitmanagement of advies ter voorkoming van discriminatie. U ontvangt een helder rapport, waarmee u zelf verder kunt. Geen ellenlange adviestrajecten, maar praktisch advies dat actief bijdraagt aan een integere cultuur. Wij delen graag onze kennis & ervaringen.
Omdat Integriteit en Human Resources Management (HRM) onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn en ondernemingen soms hiervan niet voorzien zijn, willen wij u graag in contact brengen met onze HRM Business Partner Daniëls Services B.V. (HRM, Talentmanagement & Change). Deze zorgvuldig gekozen partner draagt, in professionele samenwerking met ons, bij aan het creëren van een juiste balans in uw organisatie tussen goed werknemer- en goed werkgeverschap
Een open, integere cultuur is goed voor uw bedrijf
Wilt u een integriteits- of discriminatieonderzoek laten uitvoeren binnen uw organisatie? Heeft u zelfs als gemeente, provincie, bestuursrechtelijk orgaan of privaatrechtelijke organisatie een integriteitsvraagstuk? Wacht dan niet en neem contact op voor een informatief en vrijblijvend gesprek.
Ons werkterrein als bedrijfsrecherche breidt zich zelfs uit onder andere in omgeving Aalst, Alkmaar, Almere, Amersfoort, Amsterdam, Apeldoorn, Arendonk, Antwerpen, Arnhem, Bavel, Best, Belgie, Bladel, Bloemendaal, Boxtel, Boxmeer, Breda, Budel, Cranendonk, Deurne, Den Haag, Den Bosch, Deventer, Dordrecht, Eersel, Ede, Eindhoven, Geleen, Geldrop, Heeze, Helmond, Haarlem, Hapert, Haarlemmermeer, Heerlen, Hilvarenbeek, Leiden, Maastricht, Oss, Venlo, Nijmegen, Nuenen, Rotterdam, Roosendaal, Son en Breugel,'s-Hertogenbosch, Oosterhout, Reusel, Roermond, Sittard, Tilburg, Tiel, Turnhout,Valkenswaard, Veghel, Veldhoven, Venlo, Venray, Vlissingen, Vught, Waalre, Weert, Uden, Utrecht, Zaanstad, Zoetermeer, Zwolle.